Çikiş parasi: kidem, ihbar tazminati


Yazan: Yakupsezer - 31.07.2009 12:39:04

selam ben işimden ayrilmak istiyorum. 1.5.2007den bu yana (2yil-3ay) bir tekstil firmasinda calismaktayim maaşim her ay gecikmeli yatmakta örnek: eylülün maasini ekimin sonunda ödüyorlar, ve sigortam hep eksik yatiriliyor ücretsiz izine çikmişim gibi kağit imzalatiyolar bu nedenlerden dolayi artik işimi bırakmak istiyorum. son iki ayın sigorta kağidini imzalamadim 23 gün calismama rağmen 11 gün yatirilmiş yine. kidem ve ihbar tazminatı alabilirmiyim?yada mahkemeye başvursam eksik yatan ssk günlerimin parasini işverenimden alabilirmiyim? ne yapmaliyim bu durumda


Sponsor Reklam


Cevaplayan: Adem Yılmaz - 24.04.2010 09:38:42
6aydır bir testil fakrikasında çalışıyorum işten ayrılacam tazminat alabilirmiyim

Cevaplayan: Hasan.türkoğlu - 25.08.2010 19:37:15
18.ay.calıstım.cıkısyaptılar.kıdem.ihbar.kacparaalırım

Cevaplayan: İlhami Kayacan - 20.06.2011 13:57:35
2yıl 3 aydır bir iş yerinde çalıştım.kendiisteğimle işten çıktım tazminat alabilirmiyim


Alamazsınız.

Cevaplayan: Emel Çiftçi - 23.12.2011 13:45:34
11 ay calıstıktan sonra ısten cıkarıldım cıkıs paramı en gece nazama kadar odemek zorundadır ısveren 1 ay oldu daha yatırılmadı cıkıs param acele cevap.

Kıdem tazminatı alabilmeniz için işe giriş tarihinden itibaren bir yıl geçmiş olmalıdır.
Yaşar Gönenç

Konu İle Alakalı Soru veya Görüşlerinizi Buraya Yazın
Adınız Soyadınız

Konu İle Alakalı Soru veya Görüşleriniz

Resimdeki kodu kutuya yazın

Etiketler : ,